晋江市 经验: 学历:大专
人资专员岗位要求： 1、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作； 2、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作； 3、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料； 4、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作； 5、负责考勤、员工休假的管理，每月上交财务全体员工的出勤表； 6、负责员工薪资核算，提交薪资表给财务； 7、协助制定培训计划及实施该培训计划； 8、积极主动完成领导交办的其他工作。 任职资格： 一、工作经验及年限： 1、大专以上学历，22-28周岁，人力资源相关专业优先；1年以上相关工作经验。 二、专业知识： 1、了解人力资源各个模块；2、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。 薪资待遇：3500元-4000元，包住。根据能力适当调整薪资待遇。